mardi, juillet 23, 2024

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Conseil régional des Hauts-Bassins: Des concours professionnels pour le recrutement de 3 profils

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Il est ouvert des concours professionnels pour le recrutement d’un élève Conseiller en gestion des ressources humaines, d’un élève ingénieur de conception et d’un élève contrôleur des services financiers, session de 2024, au profit des agents du Conseil régional des Hauts-Bassins selon le tableau ci-après :

 Nature du poste à pourvoirNombre de poste à pourvoirClassification catégorielle
Conseiller en gestion des ressources humaines des collectivités territoriales01A1
Ingénieur de conception des collectivités territoriales01A1
Contrôleur des services financiers des collectivités territoriales01B1
  1. CONDITIONS DE CANDIDATURE

Peuvent faire acte de candidature à ces concours, les agents du Conseil régional des Hauts-Bassins en activité, âgés de quarante-sept (47) ans au maximum au 31 décembre 2024 et remplissant les conditions d’ancienneté et de diplômes ci-après :

  • Pour l’accès aux emplois de catégorie A1 (Conseiller en gestion des ressources humaines des collectivités territoriales) :
  • être un agent de catégorie A2 et totaliser au moins deux (02) ans d’ancienneté dans l’administration régionale et dans ladite catégorie au 31 décembre 2024 ;
  • être un agent de catégorie A3 et totaliser au moins trois (03) ans d’ancienneté dans l’administration régionale et dans ladite catégorie au 31 décembre 2024 ;
  • être un agent de catégorie B1 et totaliser au moins cinq (05) ans d’anciennetés dans l’administration régionale dont (03) ans de service effectif dans ladite catégorie au 31 décembre 2024 ;
  • être un agent de catégorie B1, titulaire d’une licence ou de tout diplôme reconnu équivalent et avoir une ancienneté d’au moins trois (03) ans de service effectif dans ladite catégorie au 31 décembre 2024.
  • Pour l’accès aux emplois de catégorie A1 (Ingénieur de conception des collectivités territoriales) :
  • être un agent de catégorie A2 et totaliser au moins deux (02) ans d’ancienneté dans l’administration régionale et dans ladite catégorie au 31 décembre 2024 ;
  • être un agent de catégorie A3 et totaliser au moins trois (03) ans d’ancienneté dans l’administration régionale et dans ladite catégorie au 31 décembre 2024 ;
  • être un agent de catégorie B1 et totaliser au moins cinq (05) ans d’anciennetés dans l’administration régionale dont (03) ans de service effectif dans ladite catégorie au 31 décembre 2024 ;
  • être un agent de catégorie B1, titulaire d’une licence ou de tout diplôme reconnu équivalent et avoir une ancienneté d’au moins trois (03) ans de service effectif dans ladite catégorie au 31 décembre 2024.
  • Pour l’accès aux emplois de catégorie B1 (Contrôleurs des services financiers des collectivités territoriales) :
  • être un  de catégorie B2 et totaliser au moins deux (02) ans d’ancienneté dans l’administration régionale et dans ladite catégorie au 31 décembre 2024 ;
  • être un agent de catégorie B3 et totaliser au moins trois (03) ans d’ancienneté dans l’administration régionale et dans ladite catégorie au 31 décembre 2024 ;
  • être un agent de catégorie C1 et totaliser au moins cinq (05) ans d’ancienneté dans l’administration régionale dont trois (03) ans de service effectif dans ladite catégorie au 31 décembre 2024 ;
  • être un agent de catégorie C1 titulaire du Baccalauréat ou de tout diplôme reconnu équivalent et avoir trois (03) ans de service effectif dans l’administration régionale au 31 décembre 2024.

Les agents en cours de formation dans une école de formation professionnelle ne sont pas autorisés à prendre part à ces concours.

Les agents de retour de stage de formation doivent justifier de trois (03) ans de service effectif au 31 décembre 2024 pour compter de la date de reclassement pour prendre part aux concours.

Tout contrevenant aux conditions de candidature s’expose à des sanctions conformément aux textes en vigueur.

  1. COMPOSITION ET DEPOT DU DOSSIER DE CANDIDATURE

Le dossier de candidature comprend les pièces suivantes :

  • une demande manuscrite revêtue d’un timbre communal de 300 francs CFA adressée à Madame la présidente de la délégation spéciale régionale des Hauts-Bassins. La demande doit être datée et signée par le candidat et préciser son numéro matricule, son adresse dont son téléphone, sa catégorie et échelle, son emploi ainsi que les avis motivés du Directeur de l’administration et des finances (DAF) et du Secrétaire Général (SG) du Conseil régional des Hauts-Bassins ;
  • un extrait d’acte de naissance ou jugement supplétif en tenant lieu (les photocopies légalisées ne seront pas acceptées) ;
  • une photocopie légalisée de la CNIB ;
  • une attestation délivrée par le DAF certifiant qu’il remplit les conditions d’âge, d’ancienneté de service, de catégorie et d’échelle;
  • une photocopie de la décision d’engagement ou de titularisation, de l’acte de reversement accompagnée du certificat de prise de service ;
  • une photocopie légalisée du (ou des) diplôme(s) exigé (s) ou de l’attestation, s’il y a lieu.

Les dossiers de candidature sont déposés au service des ressources humaines du Conseil régional des Hauts-Bassins du 08 juillet au 22 juillet 2024 tous les jours ouvrables de 07 heures 30 minutes à 16 heures 00 minute du lundi au jeudi et de 07 heures 30 minutes à 16 heures 30 minute les vendredis.

Tout dossier incomplet ou non conforme n’est pas accepté.

III. ADMINISTRATION DES EPREUVES ET CENTRE FORMATION

L’administration des épreuves sera assurée par :

  • l’Ecole nationale d’administration et de magistrature (ENAM) pour les élèves conseillers en ressources humaines ;
  • l’École nationale des travaux publics (ENTP) pour les élèves ingénieurs de conception ;
  • l’Ecole nationale des régies financières (ENAREF) pour les élèves contrôleurs des services financiers et les contrôleurs du trésor.

IV. MODALITÉS D’ADMINISTRATION DES TESTS ET DES ÉPREUVES

Les modalités d’administration des tests et des épreuves proposées par les différentes écoles de formation, la nature, le lieu et la date d’administration des épreuves seront précisés par un communiqué

Les candidats admis seront formés à :   

Les épreuves sont notées de 0 à 20 et toute note inférieure à 07/20 est éliminatoire.

Les candidats admis sont placés en position de stage de formation à :

  • l’Ecole nationale de l’administration et de magistrature (ENAM) à Ouagadougou pour les élèves conseillers en Gestion des ressources humaines des collectivités territoriale pour une durée de vingt-quatre (24) mois ;
  • l’École nationale des travaux publics (ENTP) pour les élèves Ingénieurs de conception des collectivités territoriales pour une durée de vingt-quatre (24) mois ;
  • l’Ecole nationale des régies financières (ENAREF) à Ouagadougou pour les élèves contrôleurs des services financiers des collectivités territoriales pour une durée de vingt-un (21) mois.

                                                                                         Bobo-Dioulasso, le

Diffusion :

  • Large diffusion

     Pour la Présidente et P/D,

        Le Secrétaire Général

                                                                                               Amédée PARE

                                                                                  Administrateur Civil

                                                                                                            Chevalier de l’Ordre National

         Médaillé d’Honneur des Collectivités Locales

La rédaction
La rédaction
Ouest Info est un média en ligne basé à Bobo-Dioulasso dans la région de l’Ouest du Burkina Faso.

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